Scris de echipa stiri4u pe septembrie 28, 2009
 
În faţa schimbărilor culturale, a crizei economice şi a nevoilor umane covârşitoare, lumea noastră caută lideri care să persevereze: care să îşi păstreze caracterul, integritatea şi determinarea. Ni s-a încredinţat o chemare înaltă. Este un timp de mari nevoi şi mari oportunităţi.
Nimeni, fie individ sau biserică, nu trebuie să treacă singur prin aşa ceva. Alătură-te altor lideri, pentru a lua împreună atitudine în a înfrunta provocările care ne stau înainte. |
Publicat în conferinte | Lasă un comentariu »
Scris de echipa stiri4u pe septembrie 28, 2009
Cultul Creștin Baptist din România își exprimă dezacordul față de propunerea Comisiei prezidențiale pentru analiza riscurilor sociale și demografice de dezincriminare a consumului de droguri ușoare și a sexului comercial.
Deoarece România se consideră o țară creștină, suntem de părere că o abordare permisivă a unor astfel de fapte contribuie la degradarea calității vieții societății și reprezintă o amenințare la adresa echilibrului social.
Solicităm Președintelui României respingerea propunerilor Comisiei și cerem Parlamentului ca prin activitățile comisiilor îndrituite să nu se promoveze asemenea acte legislative care reprezintă o ofensă adusă valorilor creștine din țara noastră.
Vă asigurăm de cele mai bune intenții și de rugăciunile credincioșilor creștin baptiști din Romania pentru importanta activitate pe care o desfășurați.
Președinte
Otniel Ioan Bunaciu
Publicat în stiri | Lasă un comentariu »
Scris de echipa stiri4u pe septembrie 13, 2009
Journeys With the Messiah – Calatorii cu Mesia, Michael Belk
Michael Belk este unul dintre cei mai buni fotografi din lumea modei.
Munca sa a aparut in Vogue, Elle, GQ si Vanity Fair. Printre clientii sai amintim: Nautica, J. Crew, Polo sau Christian Dior, dar asta este doar o portie din ceea ce a realizat in viata. Combinand darul sau in calitate de fotograf cu simtul natural ca si vanzator, a creat campanii de publicitate cu multe companii renumite din industia modei. Peste 30 de ani a fost omul din spatele camerei, director de creatie sau producator in lumea modei.
sursa http://www.infoo.ro/Video-&-Foto–Journeys-With-the-Messiah—Calatorii-cu-Mesia,-Michael-Belk-IY408859WA.html
Michael Belk se uita astfel in urma la viata sa ca si la o incredibila calatorie – una plina de lectii invatate.
poze si ale detalii gasiti pe :http://www.thejourneysproject.com/
Publicat în expozitii | Lasă un comentariu »
Scris de echipa stiri4u pe septembrie 13, 2009
Întrucât lipsesc resursele pentru o publicare pe hârtie, încerc să pun la dispoziţia cititorilor cartea “Paşi” sub formă virtuală, carte care este un documentar asupra istoriei baptiştilor în perioada comunistă. Este postată în format PDF şi împărţită pe secţiuni de câte 25 de pagini (aprox. 8MB fiecare), pentru a putea fi accesată. Fişierele au un indice alfabetic urmat de numărul paginilor conţinute. Pentru o citire a cărţii eficientă descărcaţi toate fişierele (va lua posibil şi patru ore pe o conexiune obişnuită, mult mai puţin pe DSL sau broadband) şi citiţi înainte de a trece mai departe în text Anexele indicate la pasajul respectiv. Majoritatea Anexelor condiţioneză întelegerea evenimentelor descrise ulterior. Textul principal este, în mare, cronografic în timp ce anexele se dezvoltă tematic. Vă doresc o lectură plăcută şi benefică.
Textul nu este editat decât sumar astfel s-ar putea să găsiţi greşeli de dactilografiere safiu de exprimare. Puteţi să mi le sesizaţi pentru corectare şi sper ca nimeni să nu se poticnească în ele ci să se bucure de conţinut. Mai jos veţi găsi link-urile în ordine alfabetică. Aş aprecia dacă mi-aţi transmite cum aţi reuşit să o descărcaţi şi eventualele probleme.
Vă mulţumesc pentru bunăvoinţa de a citi aceste rânduri din istoria noastră.
mai multe
http://centruldeistoriesiapologetica.wordpress.com/2009/09/07/cartea-pasi%C2%A9/
Publicat în stiri | Lasă un comentariu »
Scris de echipa stiri4u pe septembrie 8, 2009
 |
|
 |
Descoperiţi-vă personalitatea şi profitaţi de ea!
Reflectaţi împreună cu noi la comportamentul dvs şi identificaţi punctele de pornire pentru dezvoltarea personală. În urma trainingului veţi experimenta o creştere considerabilă a performanţei personale, atât în abordarea sarcinilor, cât şi în relaţionarea cu oamenii.
Grupul ţintă: manageri şi angajaţi, persoane care doresc să investească în dezvoltarea eficienţei personale şi profesionale.
Date şi locaţii:
26 Septembrie – Timişoara
03 Octombrie – Cluj Napoca
07 Noiembrie – Braşov
05 Decembrie – Iaşi
Inscrieri pană la data de 24 septembrie 2009 click aici
detalii la 0745665301
Publicat în conferinte | Lasă un comentariu »
Scris de echipa stiri4u pe septembrie 8, 2009
MANA DE LUNI 7 Septembrie 2009
LUCRURILE PE CARE LE SPUNEM FĂRĂ SĂ FOLOSIM CUVINTE
de Robert J. Tamasy
Un principiu de bază despre care discutăm la cursul de comunicare în afaceri pe care-l predau la colegiu, este acela conform căruia comunicarea verbală reprezintă doar 7 % din toate formele de comunicare. Restul de 93% îl reprezintă comunicarea non-verbală, care include contactul vizual, expresia feţei, limbajul corpului, mişcările mâinilor şi tonul vocii.
Chiar şi modul în care ne aranjăm mobilierul în birou arată foarte multe despre noi. După cum spune zicala, ’’Acţiunile vorbesc mai tare decât cuvintele.”
Max DePree, un renumit autor şi om de afaceri de succes în domeniul executiv, comentând acest adevăr, a spus: “Fie că liderii rostesc filozofia personală sau nu, comportamentul lor cu siguranţă exprimă valorile şi credinţele personale. Modul în care construim şi păstrăm relaţiile, modul în care lucrăm, produsele şi serviciile pe care le oferă organizaţia noastră, felul în care comunicăm – toate acestea dezvăluie cine suntem cu adevărat.”
De zeci de ani, companiile îşi expun misiunea, viziunea, obiectivele, aşteptările şi valorile în formă scrisă. Prea adesea însă, aceste documente sunt tipărite, distribuite, îndosariate şi uitate într-un sertar sau pe un raft. Totuşi, două companii care mi-au oferit consultanţă, nu numai că au adoptat o misiune, viziune şi valori clare, dar liderii lor au ales să le şi expună pe pereţi în locuri vizibile, pentru ca atât ei cât şi angajaţii să şi le poată reaminti permanent.
Dar, şi mai important decât expunerea acestor afirmaţii în locuri vizibile este faptul că echipele din conducerea acestor companii insistă pe a executa şi duce la bun sfârşit principiile şi valorile pe care şi le-au asumat. Discutând cu angajaţii, cu foşti membrii din conducere şi cu clienţii, toţi au confirmat că aceste companii se străduiesc într-o manieră activă şi provocatoare să-şi pună în aplicare convingerile.
Acest lucru m-a impresionat, pentru că o altă zicală spune ’’E uşor să vorbeşti’’. Este uşor să afirmăm că avem credinţă, dar mult mai greu să dovedim aceasta prin acţiunile noastre – în special când compromisul pare mult mai convenabil. Biblia conţine numeroase pasaje care arată cât este de important să facem ceea ce spunem. Iată câteva exemple:
Cuvintele noastre – bune sau rele – vor fi spuse altora. Sub stresul, obligaţiile şi presiunea termenelor limită, a problemelor care apar în afaceri, este uşor să vorbim în grabă sau sub impulsul mâniei. Ar trebui să învăţăm să ne măsurăm cuvintele şi să le folosim cu înţelepciune, realizând că ce spunem ca lideri, va fi transmis altor oameni. “Şi ce-ai auzit de la mine, în faţa multor martori, încredinţează la oameni de încredere, care să fie în stare să înveţe şi pe alţii” (2 Timotei 2:2).
Dacă suntem lideri eficienţi, cei care ne urmează vor dori să imite atât cuvintele cât şi acţiunile noastre. Ne place sau nu, suntem supravegheaţi şi oferim un exemplu pe care ceilalţi să-l urmeze. Scuze de genul ’’Fă ceea ce spun, nu ceea ce fac eu’’ nu au ce căuta printre cei implicaţi în conducere. “Ce aţi învăţat, ce aţi primit şi auzit de la mine, şi ce aţi văzut în mine, faceţi.” (Filipeni 4:9).
Cine aspiră la conducere, trebuie să aibă calificare şi standarde înalte. Biblia instituie standardele pentru liderii din biserică, dar aceleaşi principii ce presupun un comportament exemplar pot fi aplicate şi în domeniul profesional şi al afacerilor. “…Dacă râvneşte cineva să fie episcop, doreşte un lucru bun.“Dar trebuie ca episcopul să fie fără pată… cumpătat, înţelept, vrednic de cinste…” (1 Timotei 3:1-8).
Dacă doreşti să fii lider, trebuie ca ceea ce spui, să şi faci.
1. Ştiai că un procent atât de mare din formele de comunicare, nu necesită schimbul de cuvinte? Ce semnificaţie are acest lucru pentru tine (indiferent de domeniul social sau profesional în care activezi)?
2. Gândeşte-te la câteva exemple de comunicare non-verbală pe care le observi sau le practici zilnic. Crezi
că acestea amplifică sau scad valoarea mesajului comunicat?
3. Cât de bine crezi că vorbele şi acţiunile tale ’’se aliniază’’ într-o zi obişnuită de lucru? Ce schimbări, dacă este cazul, crezi că ar trebui să faci pentru a avea siguranţa că ceea ce spui nu contrazice ceea ce exprimi prin comunicarea non-verbală?
4. Eşti de acord cu standardele înalte prezentate în cartea 1 Timotei 1:3-8 a Noului Testament? De ce da sau de ce nu? Compară acest pasaj cu cel din Tit 2: 1-8.
Dacă doreşti să citeşti şi alte pasaje din Biblie legate de acest subiect, caută la:
Genesa 39:2-6; Iosua 1:6-9; Proverbe 13:16; Matei 4:18-22; Tit 1:6-9.
Robert J. Tamasy este vice-preşedinte pentru comunicare al Leaders Legacy, Inc., o organizaţie non-profit cu sediul în Atlanta, Georgia, SUA. Pentru mai multe informaţii, vizitaţi www.leaderslegacy.com sau www.bobtamasy.blogspot.com.
Publicat în Uncategorized | Lasă un comentariu »
